![]() |
|
| VI VILL ERBJUDA OCH TILLÄMPA PROFESSIONELL KUNSKAP FÖR PRAKTISK VERKSAMHETSNYTTA | |
|
|
Tomas
Tomas Kareld är processhandledare, metodutvecklare och utbildare. Drivkraft och mål är att skapa goda förutsättningar för förändring och ny utveckling inom verksamheter, företag och organisationer.
Ett resultat av Tomas metodutveckling är Tydliggörandeprocessen, en metod och arbetsform för förändring och ny utveckling med utgångspunkt från ”Gruppen som Helhet”. Under början av nittiotalet utvecklades också en version och tillämpning som tar utgångspunkt i individen, familjen och nätverken.
Tomas och Tydliggörandeprocessen har ”sålt sig själv” (ingen marknadsföring) och använts i mer än 300 uppdrag inom olika offentliga verksamheter under mer än 20 år.
Länkar:
|